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“青春孕育无限希望，年轻干部要有大格局，切忌‘躺平’思想，要向时间学习，学以致用，融会贯通。年轻干部有朝气、有正气、有锐气，能否担负得起人民的期望，还要靠个人的不懈努力。”5月24日下午，在江夏区纪委监委举办的“踔厉奋发，展青春风采”青年论坛研讨学活动中，该区纪委监委主要负责人对青年纪检监察干部提出殷切嘱托。

为进一步激励青年纪检监察干部坚定理想信念，凝心聚力、担当作为，充分发挥生力军作用，为纪检监察事业高质量发展贡献青春力量，江夏区纪委监委举办了“踔厉奋发，展青春风采”青年论坛研讨学活动。活动以给定主题—分组研讨—汇报展演—领导点评的学习形式开展。来自区纪委监委机关部室、派出纪检监察组的40名年轻干部，分为六个学习小组，经过一个月的准备时间，围绕主题各自形成学习成果，通过制作PPT稿件、拍摄情景小短剧等多种形式展演汇报。区纪委监委全体班子成员，相关室组的负责人作为评委，对各小组的展演成果进行点评，现场金句频出，掌声不断。

“感谢这次论坛给了我们一个互相了解和学习的机会。作为青年干部，我们要不负重托,坚定理想信念,锤炼过硬本领，踔厉奋发、勇毅前进，争做堪当重任的纪检监察铁军。”第三学习小组的汇报人余悦在展演的最后说道。

据悉，此次青年论坛活动是该区纪委监委全面提升纪检监察年轻干部综合素质的新举措，旨在鼓励年轻干部深入思考政治理论课题，加强协作交流，进一步摆正心态，变被动填鸭为主动探索，变被动约束为主动转变，从思想认识上促进作风的持续改善。通过舞台的搭建，检验年轻纪检监察干部的政治素养、业务能力、理论水平，锻炼其学习能力、写作能力、表达能力、团队协作能力等。

今年以来，江夏区纪委监委高度重视纪检监察干部能力素质的培养，制定干部能力提升计划，持续增强对年轻干部的教育管理。通过青年论坛研讨学、“清风讲堂”交流学、以案代训实战学，纪律作风建设专题培训、纪检监察信息写作专题培训、巡察工作业务培训等多种培训形式和载体，将学习教育贯穿干部成长的各个阶段，工作开展的各个环节，锤炼纪检监察干部过硬思想作风和能力素质，为推进纪检监察工作高质量发展提供坚强保障。