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中共武汉市红十字会党组
pt老虎机十四届市委第四轮巡察集中整改情况的通报
发布时间:2023-12-29 08:45  来源:武汉市纪委监委   

根据市委巡察工作统一部署,2023年3月14日至5月14日,市委第六巡察组对我会党组开展了巡察。2023年7月4日,市委第六巡察组向我会党组反馈了巡察意见和整改建议。按照巡察工作有关要求,现将集中整改进展情况予以公布。

一、巡察整改组织领导情况

会党组深刻认识到开展巡察工作的重要性和紧迫性,坚决扛起巡察整改主体责任,抓好整改部署,推动整改落实,巡察整改工作取得明显成效。一是强化政治担当。召开巡察整改专题民主生活会,以刀刃向内的勇气,深入开展党性分析,严肃认真开展批评与自我批评。成立巡察整改工作领导小组,先后召开党组专题会、整改部署会、工作推进会,定期研究问题整改情况,确保各项整改任务落实落细。二是强化统筹推进。逐项剖析问题产生的根源和症结,制定了整改工作方案及整改工作清单,明确了100余项整改措施,细化整改任务的承办部门、责任领导、责任人及完成时限,做到任务到人、责任到岗、要求到位。市纪委监委派驻市卫健委纪检监察组采用面对面会商、列席会议、实地督导等多种方式,充分发挥了对会党组落实问题整改的监督指导作用。三是强化成果运用。坚持把建章立制与问题整改同步推进,补齐和改进工作中的短板、弱项,着力解决干部能力素质、作风养成等方面存在的深层次问题,形成制度性成果38个,实现以巡促改、以巡促建、以巡促治。把巡察整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党和班子队伍建设,推动整改成果运用最大化、长效化。

二、整改进展情况及成效

1.pt老虎机“学习宣传党的二十大精神抓得不实,宣传贯彻工作没有做到多形式、分层次、全覆盖”的问题。

整改情况:一是充分发挥党组成员带头宣讲作用。7月3日,会党组书记为各区红十字会负责人、工作人员及市红十字会全体机关干部上党课并宣讲党的二十大精神;8月19日,为机关青年读书会成员上党课并宣讲二十大精神。二是党组成员结合开展“千局联千企”工作,针对企业实际情况,通过上门宣讲等方式,向对口联系企业宣讲二十大精神。10月10日,会党组书记带队到武汉深能环保新沟垃圾发电有限公司开展了党的二十大精神宣讲。三是开展点对点宣讲。会领导和相关部室负责人前往武汉市红十字救在身边志愿服务队、市红十字爱心传递公益服务中心等民办非企业单位,宣讲二十大精神。

2.pt老虎机“全市红十字信息化工作存在差距”的问题。

整改情况:一是提高思想认识。组织机关全体干部职工深入学习习近平总书记有关重要指示精神、《中国红十字会总会pt老虎机进一步推进中国红十字会信息化工作的指导意见》,切实增强推进信息化工作的行动自觉。二是提升信息化水平。对市红十字会官网进行改造,开通捐赠款物接收及使用情况信息专栏并实现实时查询;升级改造业务数据系统,优化会员注册管理模块,通过官网、微信公众号、微信小程序等多个平台均能实现会员注册管理;指导各区建立官网、官微并实现常态化运行。三是研究制定《武汉市红十字会公开透明度指数建设管理实施细则》《武汉市红十字会信息公开办法》,进一步规范信息公开工作,增强透明度。

3.pt老虎机“强‘三性’去‘四化’成效不明显”的问题。

(1)针对“体现‘政治性’不足”的问题。

整改情况:一是广泛征求意见。重要工作听取基层意见,市红十字会第七次会员代表大会召开前,组织专题会议,广泛征求各区红十字会意见,讨论研究红十字事业未来五年的发展方向。重要文件出台前征求基层意见,在起草《pt老虎机加强红十字基层组织建设的实施意见》时,多方听取意见;文件出台后,到各区基层组织调研,深入了解基层落实过程中的情况。二是主动融入大局。把市红十字会应急力量纳入市应急委工作,根据市应急工作统筹安排,积极加入全市应急体系。与相关企业签订合作协议,实现市级备灾救灾仓库的功能,根据备灾救灾需要实施物资储备、调配、分装、运输、配送等项目工作,以保障救灾需求。

(2)针对“落实‘群众性’不够”的问题。

整改情况:大力服务群众,突出对地铁、快递、物业等从业人员和公安民警、街道社区等工作人员以及大型企业职工、消防救援人员的培训,不断夯实市民安全健康生活的保障基础。截至2023年12月,共培训网格员、社区干部8766人,打造“群众身边的应急救护员队伍”;完成救护培训“进农村”15场,培训村民757人。

(3)针对“去除‘机关化’力度不大”的问题。

整改情况:强化宗旨意识,按照红十字会组织强“三性”、去“四化”的目标要求,会领导带头深入开展实事调研,先后到对口联系服务企业、其他企业、社区(村)和红十字基层组织开展调研40余次;组织党员干部结合“双下沉”到社区开展医保政策宣传、清洁家园等服务153人次。

4.pt老虎机“在宣传弘扬红十字精神上把方向力度不大”的问题。

(1)针对“宣传谋划重视不够”“宣贯效果不佳”的问题。

整改情况:一是深化理论学习。7月30日,组织机关全体干部职工深入学习领会习近平总书记pt老虎机红十字事业的重要指示精神;向各区红十字会发出通知,推动全市红十字系统积极组织、深入学习习近平总书记pt老虎机红十字事业的重要指示精神。二是将红十字精神宣传纳入红十字应急救护培训课程规定内容,形成规范化、常态化宣传机制。利用开展应急救护培训、应急救援演练、志愿服务活动等契机,组织优秀红十字志愿者、优秀会员、红十字志愿服务集体大力开展红十字精神宣讲。与教育部门密切配合,充分利用开展青少年生命安全健康教育的契机,大力弘扬红十字精神。

(2)针对“工作方式传统单一”的问题。

整改情况:丰富宣传形式,修订完善《武汉市学校红十字青少年基地建设方案》,明确“充分利用校园媒体、网络平台、第二课堂等阵地,宣传《中华人民共和国红十字会法》和红十字运动基本知识”,今年以来,在全市73所中小学校开展红十字青少年工作试点基地建设项目,大力弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神。制作宣传短视频《看见光,成为光》,通过应急救护培训、互联网、会员代表大会等方式广泛传播红十字精神。

5.pt老虎机“围绕大局提高应急救援能力建设不达标”的问题。

(1)针对“运转协同机制尚未建立”的问题。

整改情况:主动融入全市应急管理体系,制订和完善《市、区红十字会应急救援响应和联动体系与运行机制》《自然灾害应急预案》《重大应急捐赠物资管理工作预案》等工作制度,进一步完善应急响应机制。组织应急救援演练,按照响应联动机制,锻炼市、区协同救援能力,检验完善工作预案。

(2)针对“救援队伍建设基础薄弱”的问题。

整改情况:指导各区成立应急救援队并强化培训,2023年新成立应急救援队16支。围绕“安全生产月”“夏季水域安全”等重点工作,开展了一系列防灾减灾、生命健康安全教育活动,举办全市红十字应急救援队伍水上救援演练,不断提升应急救援队伍实战救援能力。组织开展救援队员选拔测试,对市、区红十字救援队进行了体能、队列、200米游泳等测试考核,并进行理论培训,提升应急救援队伍能力水平。

(3)针对“救援装备管理不规范”的问题。

整改情况:加强应急救援队伍管理,严格落实装备管理制度,做到“备训兼用、集中管理,定期维护”。加大应急救援队伍装备检查力度,确保装备规范投入使用。今年4月、7月的演练期间,水上遥控机器人、无人机等救援设备均投入使用,检验了应急救援队员使用救援装备的能力,并对无人机等设备进行了维护。同时,严格按照装备出入库规定,演练前无人机等设备均按规定落实登记手续从库房取出,演练完毕后由专人维护后送回库房。

6.pt老虎机“应急救护培训落实有欠缺”的问题。

(1)针对“培训基地建设用力不够”的问题。

整改情况:建立上门联系指导机制,加强对红十字救护培训基地的指导,明确提出培训任务和培训标准。制定《武汉市红十字会救护培训基地管理办法(试行)》,对基地应具备的条件、申报审批程序、日常管理等做出规定。

(2)针对“师资队伍建设质量不高”的问题。

整改情况:加大应急救护师资培训力度,今年以来,市红十字会推荐参加总会、省红十字会救护师资培训60人,其中具备医学专业背景43人,占比72%。修订《武汉市红十字会救护培训中心师资管理办法》,突出参加救护师资培训人员的专业背景要求。

(3)针对“培训质量不高”的问题。

整改情况:一是突出重点培训。选定街道社区网格员为首批应急救护培训对象,培训社区网格员和社区干部8000余人。扩大培训覆盖面,强化特殊岗位、特种行业人员培训,培训干警、快递小哥等600余人。助力企业安全生产,在中国铁路局武汉局集团、上汽通用武汉分公司等20家企业开展应急救护技能培训,培训员工1470人。二是扩大普及培训。在黄鹤楼公园景区等人流密集场所开展应急救护知识和技能普及宣传路演,提升群众安全意识。推动线上应急救护知识普及,利用“网上学”“掌上学”推广普及应急救护知识86.57万人次。三是加强应急救护培训督导。今年以来,对应急救护培训质量开展19次明察暗访,对救护员培训进行现场核查,从严从实审核培训落实情况,发出情况通报和整改意见7期。组织整改情况复核,所发现的问题均已整改落实。

7.pt老虎机“推动完善治理结构不到位”的问题。

整改情况:根据《中华人民共和国红十字会法》《中国红十字会章程》相关规定以及中国红十字会总会、湖北省红十字会、武汉市红十字会改革要求,圆满召开武汉市红十字会第七次会员代表大会,审议通过市红十字会第六届理事会工作报告,按照法定程序选举产生新一届理事会、监事会和领导成员,聘请了市红十字会名誉会长、名誉副会长,健全了市红十字会治理体系,形成了理事会决策、执委会执行、监事会监督的治理结构。

8.pt老虎机“推动事业单位改革滞后”的问题。

整改情况:一是科学研判。对事业发展中心岗位及现有人员配备情况进行分析研判,形成《事业发展中心岗位空缺及人员配备情况分析报告》,为配备人员提供科学依据。二是选配干部。通过选调、公开招聘、军转干部接收等形式,配备9名事业单位工作人员,为事业中心正常运转奠定了基础。三是健全制度。拟定《武汉市红十字事业发展中心岗位说明书》,明确岗位职责,确保中心高效运转。

9.pt老虎机“指导各区红十字会改革不够”的问题。

整改情况:一是加强工作指导。根据市红十字会改革方案要求,进一步加强对各区红十字会改革工作的指导,推动区级红十字会召开会员代表大会,完善治理结构;印发《区级红十字会筹备召开会员代表大会指导意见》,多次召开换届工作推进会,明确换届工作流程,解答工作难题。二是建立督办制度。每月通报各区换届工作推进情况,对换届工作进度滞后的区及时提醒。13个区均已召开会员代表大会,建立健全治理结构,完成全市红十字会改革任务。

10.pt老虎机“推动红十字特色服务阵地建设力度不大”的问题。

整改情况:一是阵地共建。支持红十字会基层组织有效嵌入党群服务中心、爱国主义教育基地及其他公共服务场所,将红十字精神、红十字元素融入现有阵地,并提供支持。二是阵地共享。加强红十字窗口、服务站、城乡社区“博爱家园”等建设,运用红十字特色阵地开展活动,切实为群众排忧解难。2023年在武昌区、东西湖区新建3个社区博爱家园、2个博爱校医室。三是阵地共治。坚持党建带红建,加强资源整合,增强服务功能,武昌区南湖新就业群体红十字基地、“轻骑兵”志愿服务队工作经验被省红十字会简报专刊转载,在全省红十字会系统推广。

11.pt老虎机“志愿者管理机制创新不够”的问题。

整改情况:一是夯实工作基础。结合全市红十字基层组织建设工作,组织各区红十字会大力发展社区红十字志愿服务队伍,截至2023年12月,全市共组建社区红十字志愿服务队601支,为志愿服务工作输入了新鲜血液,进一步夯实了红十字志愿服务工作的基础。二是建立示范站点。制发了《武汉市学校红十字青少年试点基地建设方案》,截至2023年12月,73所中小学校的试点基地项目点基本完成硬件设施安装、学校红十字会建立、志愿服务队组建、会员及志愿者招募、红十字志愿服务活动开展、校园应急救护培训等工作。组织10所中小学校开展“百校人道公益荆楚行”活动,开展“红色互助行”微公益项目、红十字青少年绘画(手抄报)和征文大赛及红十字生命教育应急救护知识竞赛等。我市选送作品荣获省红十字会颁发的18个奖项(2个一等奖、4个二等奖、6个三等奖、6个优秀奖),在中国红十字总会举办的探索人道法项目学生成果大赛中获得一等奖1个、三等奖4个。三是修订《武汉市红十字志愿服务管理实施细则》,进一步明确志愿服务领域划分、志愿服务活动开展标准和规范等内容,为提升红十字志愿服务质量和工作标准提供了制度依据。

12.pt老虎机“打造阳光红十字会有差距”的问题。

整改情况:一是加强社会监督。在官网建立专门栏目对2023年以来接受捐赠款物情况及使用情况进行公示,并及时更新。在官方微信号内嵌博爱江城小程序实现捐赠信息即时公示。完善社会监督评审员机制,救助项目分级开展社会监督。二是加强自身监督。认真开展监督工作,依托监事会开展2022年度民生实事专项审计、财务和捐赠信息公开等专项监督检查,对2023年捐赠款物和2022年社会捐赠审计报告及时公开,顺利开展全国红十字系统公开透明指数网上评价工作。三是研究制定《武汉市红十字会捐赠资金管理实施细则》《武汉市红十字会公开透明度指数建设管理实施细则》和有关项目管理办法,完善红十字信息公开制度体系。

13.pt老虎机“主体责任压得不实”的问题。

整改情况:一是压实责任。制发《2023年市红十字会党建工作责任清单》《中共武汉市红十字党组2023年落实全面从严治党主体责任清单》,明确党组、党总支、机关党支部三级党建工作责任,把全面从严治党各项要求落实落细。二是加强落实。2023年以来先后召开9次党组会,推进全面从严治党相关工作,确保主体责任落到实处。三是制定《中共武汉市红十字会党组落实全面从严治党主体责任实施细则》,明确了党组班子和班子成员责任,完善了落实全面从严治党主体责任推进机制,制定了强化落实全面从严治党主体责任保障措施。

14.pt老虎机“行文不严谨”的问题。

整改情况:一是提高思想认识。会党组召开机关干部大会,深入研讨交流问题产生根源,提高干部对办文工作的思想认识,强化责任意识,加强机关作风建设,努力建设一支高素质干部队伍。二是加强业务培训。举办《党政机关公文处理工作条例》和公文处理知识讲座,提升机关干部的公文处理能力。三是严格审核把关。进一步明确机关公文审核流程,落实工作责任。

15.pt老虎机“工作落实存在形式主义”的问题。

整改情况:一是完善纠错机制。采用系统纠错和人工复核的方式对会员填报信息进行核实,确保会员信息填报问题及时发现、及时纠正。二是加强信息管理。通过武汉市红十字会综合业务信息系统实现全市会员网上注册、统计、信息化管理、考核,加强对区级红十字会及基层组织发展会员的督促指导。三是加强会员管理,出台《武汉市红十字会会员管理暂行办法》,进一步规范红十字会会员管理工作。

16.pt老虎机“领导干部思想建设不足”的问题。

整改情况:一是完善理论学习制度。修订《中共武汉市红十字会党组中心组理论学习制度》,组织全体干部职工进行学习研讨,推进工作落实。二是严格落实“思想引领,学习在先”要求。把学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党中央决策部署作为党组会第一议题,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

17.pt老虎机“落实‘三重一大’有短板”的问题。

整改情况:一是完善“三重一大”制度。研究修订《武汉市红十字会会议制度(试行)》和《武汉市红十字会三重一大事项决策办法》,明确党组会、执行委员会和领导例会的职责范围,充分发挥党组的核心把关作用。二是严格落实“三重一大”各项要求。组织干部职工深入学习“三重一大”有关规定,进一步提高对贯彻落实“三重一大”决策制度的思想认识,2023年以来召开党组会研究“三重一大”事项,均坚持依法依规决策、坚持集体研究决定、坚持科学民主决策,推动市红十字会各项工作有序健康发展。

18.pt老虎机“民主集中制执行不到位”的问题。

整改情况:一是健全机构。在市委市政府的关心下,2023年配齐市红十字会党组领导班子,目前有党组成员3名,能够正常召开党组会议。二是落实规定。严格贯彻执行《中国共产党党组工作条例》,重大事项均提交党组讨论通过。2023年至今召开的党组会,党组书记均严格落实末位表态等规定。三是修订完善《武汉市红十字会会议制度》,进一步落实民主集中制的相关要求。

19.pt老虎机“民主生活会质量不高”的问题。

整改情况:一是进一步深化思想认识。会党组先后组织了2期民主生活会会前专题学习,党组班子成员认真学习《pt老虎机新形势下党内政治生活的若干准则》《武汉市市管领导班子党员领导干部民主生活会实施细则》《武汉市红十字会班子党员领导干部民主生活会实施细则》等党内法规要求,为开好专题民主生活会打下坚实的思想基础。二是严格落实会议要求。在巡察整改专题民主生活会和主题教育专题民主生活会上,党组成员紧扣会议主题,直面问题、不遮不掩,开展批评与自我批评做到了讲真话、指缺点,达到了“团结—批评—团结”的目的。

20.pt老虎机“对党建工作不重视”的问题。

整改情况:一是健全党建工作体系。积极推进区级红十字会改革,目前13个区红十字会均建立党组。二是建立党建工作联系点。修订《市红十字会干部下基层联系和服务群众实施细则》,在江岸区、武昌区和江夏区红十字会建立了3个基层党建联系点,加强对全市红十字会系统党建工作的指导。三是完善党建工作责任体系。制定《市红十字会2023年度党建(纪检)工作要点》,明确了20条党建(纪检)工作措施。制定《市红十字会党组贯彻落实党组全面从严治党主体责任实施细则》,修订《市红十字会党组落实机关党建主体责任暂行办法》。

21.pt老虎机“党员管理不规范”的问题。

整改情况:一是开展党员组织关系排查,将在我会工作的党员同志,及时纳入机关党支部参加组织活动。二是严格落实党员组织关系管理。对新进5名红十字事业发展中心干部政治面貌进行了核实,对3名党员和1名入党积极分子交接档案等情况进行了核查,规范党员党组织关系转接程序,及时办理相关手续。三是规范党员管理。以主题教育活动暨巡察整改专题组织生活会为契机,组织全体党员学习《中国共产党章程》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》,确保全体党员能够按要求参加组织生活并履行党员的权利和义务。

22.pt老虎机“主动服务群众不到位”的问题。

整改情况:一是加强管理。通过培训加强窗口建设和作风教育,执行服务流程,提升服务温度和质量。遗体捐献登记人员按照《武汉市红十字会遗体捐献行为礼仪规范》要求热情服务,帮助需要的群众填写遗体捐献登记表格。确有困难的,提供上门服务。二是及时反馈。通过网上登记提示语、手机短信、自动生成电子登记证的方式及时反馈登记情况。三是规范流程。制订和完善《武汉市遗体捐献指南》、《武汉市遗体捐献行为礼仪规范》、《市红十字会遗体捐献中心人员培训表》、《武汉市遗体捐献登记和反馈流程》、《武汉市遗体捐献接收流程和时限》,从规章制度上保障了遗体捐献规范流程、服务质量。

23.pt老虎机“工作开展主动作为不够”的问题。

整改情况:一是积极主动作为,有效开展志愿服务、人道救助等惠民活动,充分发挥红十字会志愿服务、应急救护培训等工作优势,截至2023年12月,2023年已开展523期志愿服务活动,10000余人次参加,完成线下培训红十字救护员38531人,普及红十字应急救护知识86.57万人次。二是强化服务意识,落实《中国红十字志愿服务管理办法》《武汉市红十字志愿服务管理实施细则》,推进红十字志愿服务规范化、专业化发展,发挥志愿服务在推动基层红十字事业发展中的积极作用。三是落实绩效管理,印发了《武汉市红十字会绩效管理综合考核实施办法(试行)》,结合年度工作任务,进一步优化红十字志愿服务和应急救护培训等工作年度目标,提升红十字服务民生的能力。

三、下一步工作打算

下一步,会党组将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,保持整改力度不减、节奏不变、尺度不松,持续抓好巡察问题整改,切实构建管党治党长效机制,为武汉红十字事业高质量发展提供坚强保证。

(一)进一步推进长效整改。对已经完成的整改任务,注重抓好成果巩固,坚决防止问题反弹;对尚未完成或需要长期整改的问题,加强跟踪督办,紧盯不放、一抓到底,确保整改到位。坚持标本兼治,对已经建立完善的各项制度机制,坚持抓好落实;对需要建立完善的制度机制,抓紧时间建立完善,切实发挥制度的治本作用。

(二)进一步提升整改成效。严肃党内政治生活,严守党内纪律和规矩,坚持权力在阳光下运行。严格落实党风廉政建设要求,把抓党风廉政建设与中心工作同研究、同谋划、同部署、同考核;自觉履行党风廉政建设主体责任,加强对意识形态、网络及重大资金使用等重点工作的风险防控。

(三)进一步推动高质量发展。坚持把巡察整改融入中心工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设,不断巩固深化整改成果,以巡察反馈问题整改的成效化为推进市红十字会工作发展的动力,推动我市红十字事业高质量发展。

电子邮箱806950368@qq.com。

欢迎广大干部群众对集中整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我会反映。联系方式:电话027-82840743;邮政地址:武汉市江岸区胜利街162号,邮政编码430014;

中共武汉市红十字会党组

2023年12月27日

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